Fordel at del 1 er gjennomført først og har noe ledererfaring.
Ingen kommende kurs planlagt. Ta kontakt for kursmuligheter.
Mellomlederkurs modul 2 Varighet 2 dager.
Innhold:
Medarbeidersamtaler
Den «vanskelige» samtalen
Nyansatte (onboarding)
Medarbeider slutter (offboarding)
Arbeidstakers rettigheter OG plikter
Kurset varer i to dager og er på 14 timer Dag 1: Oppstart kl. 09.00-16.00 Dag 2: Oppstart kl. 08.00-15.00
Forkunnskap: Det er en fordel om deltakerne har noe ledererfaring, men dette ikke et krav. Dette kurset kan tas som et selvstendig kurs, men det er en fordel at del 1 er gjennomført først.
Pris pr elev: 8800,- Dette inkluderer lunsj begge dager.
Minimum antall elever: 10
Kursinformasjon:
Kurset er praktisk, men underbygget med anerkjent forskning på ledelse. Anvendt litteratur er i hovedsak norsk.
Hensikten med kurset er å dyktiggjøre mellomledere gjennom refleksjon på egen praksis og råd og vink ift. hva som har dokumentert effekt i håndtering av «HR» relaterte oppgaver som leder.
Metoden er noe forelesning, deretter deler deltakerne egne erfaringer og diskuterer hva som virker for dem og kan ha overføringsverdi for andre. Gruppevis løsning av relevant case.
Kurset er vellykket når deltakerne opplever at de er oppdatert og føler seg tryggere på egen praksis.
Spørsmål?
Ta kontakt dersom du har spørsmål eller er usikker på noe.
